Gestão de Cidades

*Gestão de Cidades* *Módulo: Aula Magna - Dr. Michel Temer* - Aula Magna de Gestão de Cidades - Prof. Dr. Michel Temer *MÓDULO 1: INTRODUÇÃO ÀS POLÍTICAS PÚBLICAS E AO PLANEJAMENTO MUNICIPAL* - Fundamentos das Políticas Públicas - Planejamento Municipal - Governança e Gestão Participativa - Desafios para o Futuro e Sustentabilidade Urbana *MÓDULO 2: DESAFIOS DA LIDERANÇA NA GESTÃO PÚBLICA* - Fundamentos da Liderança na Gestão Pública - Desafios Organizacionais e Ambientais na Gestão Pública - Desenvolvimento de Equipes e Pessoas na Gestão Pública - Inovações e Resiliência na Liderança na Gestão Pública *MÓDULO 3: ESTRUTURA E ATUAÇÃO DOS ÓRGÃOS DE CONTROLE* - Controle e monitoramento social de Políticas Públicas no Brasil - Corpo de Auditoria Municipal: Estrutura e Funções - Rotinas de Auditoria e Fiscalização de Recursos Públicos - Transparência e Acesso à Informação como Ferramentas de Controle Social *MÓDULO 4: MECANISMOS E FERRAMENTAS DE CONTROLE NO ÂMBITO MUNICIPAL* - Áreas de Aplicação e Restrição no Contexto Municipal - O Papel da Constituição e das Leis Municipais - Controle Interno vs. Controle Externo: Diferenças e Complementaridades - O Tribunal de Contas e seu Papel Fiscalizador no Âmbito Municipal *MÓDULO 5: A INOVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA* - Inovações Radicais, Incrementais e Disruptivas no setor público - Estruturas Organizacionais que Favorecem a Inovação no setor público - Estímulo e Fomento à Inovação no Brasil no setor público - Conceitos e Fundamentos de Inovação na Gestão Pública *MÓDULO 6: FERRAMENTAS E METODOLOGIAS PARA INOVAÇÃO* - Design Thinking e sua aplicação na Gestão Pública - Metodologias Ágeis de Gestão de Projetos: Scrum e Kanban - Tecnologias Emergentes e seu Impacto na Inovação Governamental - Planos de Ação para Implementação de Ideias Inovadoras na Gestão Pública *MÓDULO 7: A LEGALIDADE E OS ÓRGÃOS DE CONTROLE DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA* - Noções de Administração Pública - Princípios de Legalidade na Administração Pública - Orçamento Público e Contabilidade aplicada ao Setor Público - Estudo da receita e despesa pública *MÓDULO 8: GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS NO SETOR PÚBLICO* - Evolução do pensamento administrativo e gestão estratégica de pessoas - Captação, desenvolvimento e retenção de talentos humanos no setor público - Gestão de Relações com Colaboradores e Engajamento no setor público - Avaliação de Desempenho e Gestão de Competências *MÓDULO 9: EMPREENDEDORISMO E PLANEJAMENTO DE NEGÓCIOS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA* - Fundamentos do Empreendedorismo no Setor Público - Planejamento Estratégico para Negócios Públicos - Inovação e Ferramentas para Empreender no setor público - Desenvolvimento e Implementação de Projetos Empreendedores no setor público *MÓDULO 10: ESTADO, PLANEJAMENTO E GESTÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS* - Formação e Desafios do Estado Brasileiro - Elaboração e Implementação de Políticas Públicas no Brasil - Coordenação Federativa: Mecanismos Horizontais e Coordenação Vertical - Paradigmas da Gestão Pública Contemporânea *MÓDULO 11: GESTÃO PARA PARCERIAS PÚBLICO-PRIVADAS I* - Parceria Público-Privada (PPP): definição e conceitos - As parcerias na Administração Pública: privatização e descentralização administrativa - Concessão e parcerias entre Estado e Sociedade Civil - Franquia, Terceirização, Convênios e Consórcios Públicos *MÓDULO 12: GESTÃO PARA PARCERIAS PÚBLICO-PRIVADAS II* - Marco Legal das PPPs no Brasil: Lei nº 11.079/2004 - Processo de Licitação e Seleção de Parceiros Privados - Identificação e Seleção de Projetos Potenciais para PPP: Concessões, BOT (Build-Operate Transfer) - Financiamento e Sustentabilidade de PPPs